Czym się zajmujemy?

Nie ma uniwersalnej metody rekrutacji. Dlatego  czerpiąc z doświadczeń naszych ekspertów wypracowaliśmy autorskie sposoby poszukiwania i selekcji kandydatów.

IRKL w swojej działalności edukacyjnej kieruje się misją kreowania trwałych kompetencji zawodowych dzięki szkoleniom dopasowanym do potrzeb organizacji i posiadanych zasobów ludzkich.

Rozpoznanie i ocena kluczowych kompetencji zawodowych wymaga znajomości rynku pracy i konsultacji ze specjalistami z wybranej branży. Skutecznie wspomagamy Twoje decyzje związane z rozwojem zasobów ludzkich Twojej organizacji.

Budowanie strategii – HR Status Report

Badania rynku – Standaryzacja dokumentów personalnych

Analiza konkurencji – Audyt kompetencji

Systemy oceny – Opisy i wartościowanie stanowisk

Systemy wynagrodzeń – Restrukturyzacja i planowanie zwolnień

Mentoring – Optymalizacja struktury organizacyjnej

nowych ofert pracy

w 2017 roku

rozmów z kandydatami

w 2017 roku

osób podjęło pracę

w 2017 r. dzięki IRKL

Skontaktuj się z nami, by ustalić szczegóły Twojego projektu